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云朵日報-教育部:堅決查處變相違規(guī)開展學科類校外培訓問題

云朵日報 云朵糖糖老師 最后更新于:2021年09月08日 17:03:35 0 1053

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云朵日報-教育部:堅決查處變相違規(guī)開展學科類校外培訓問題 第1張

1、吉林:分體育、文化藝術、科技等不同類別審批非學科類培訓機構

吉林省發(fā)布了《關于進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的若干措施》(簡稱《措施》),對培訓機構的規(guī)范、課后服務、作業(yè)管理等多方面進行了規(guī)范指導,并提出要在2021年秋季開學實現(xiàn)義務教育學校課后服務全覆蓋。

在培訓機構審批方面,《措施》提出,不再審批新的面向義務教育階段學生的學科類校外培訓機構要區(qū)分體育、文化藝術、科技等類別制定不同標準標準審批非學科類培訓機構。

2、睿見教育中文股份簡稱變更為“光正教育”,9月9日起生效

民辦教育集團睿見教育(06068.HK)發(fā)布公告稱,公司于聯(lián)交所買賣股份的中文股份簡稱將由“睿見教育”更改為“光正教育”,自2021年9月9日上午9時正式生效;公司于聯(lián)交所的股份代號及英文股份簡稱及公司網站將維持不變。此前,公司名稱已變更為“光正教育國際控股有限公司”。

3、教育部:堅決查處變相違規(guī)開展學科類校外培訓問題

教育部辦公廳發(fā)布《關于堅決查處變相違規(guī)開展學科類校外培訓問題的通知》。其中,明確表示,要求開展學科類校外培訓須在培訓主體、培訓人員、培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓方式等方面同時符合國家相關規(guī)定。

同時,強調將堅決查處變異形態(tài),包括:

證照不全的機構或個人,以咨詢、文化傳播、“家政服務”“住家教師”“眾籌私教”等名義違規(guī)開展學科類培;通過“直播變錄播”等方式違規(guī)開展學科類培訓;組織異地培訓,在居民樓、酒店、咖啡廳等場所,化整為零在登記場所之外開展“一對一”“一對多”等學科類培訓;以游學、研學、夏令營、思維素養(yǎng)、國學素養(yǎng)等名義,或者在科技、體育、文化藝術等非學科類培訓中,違規(guī)開展學科類培訓;線下機構通過即時通訊、網絡會議、直播平臺等方式違規(guī)開展線上學科類培訓等。

通知中還指出,根據(jù)學科類校外培訓隱形變異行為的隱蔽性、多變性特點,以及實踐中出現(xiàn)的新情況、新問題,地方教育行政部門可以成立專家委員會或指定專業(yè)機構,對隱形變異培訓行為進行科學辨別。貫徹對隱形變異違規(guī)培訓行為,要加大執(zhí)法力度,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。

4、“雙減”政策下,猿編程首次交出四年成果的答卷

截至目前,猿編程上線不足四年,已躋身少兒編程教育領域的頭部陣營。依靠著自然增長以及“產品+服務”為基礎的重點方向,其課程續(xù)報率已提升至80%以上。

5、精銳少兒推出素質綜合成長中心,加快布局科創(chuàng)、營地教育

獲悉,精銳少兒推出集“游、研、玩、學、家庭教育”為一體的素質綜合成長中心。會上,精銳少兒布局素質教育的品牌——“至慧少兒”與“小小地球”也在會上宣布升級,進一步加快精銳少兒在科創(chuàng)教育及研學營地的落地發(fā)展。

6、翔動數(shù)科宣布完成數(shù)百萬天使輪融資,提供體育教育整體解決方案

四川翔動數(shù)科宣布完成數(shù)百萬天使輪融資,本次投資方為伯恩資本。本輪融資資金將用于人才供應鏈建設,以及教研和技術研發(fā)。

據(jù)悉,翔動數(shù)科涵蓋可視化幼兒體質監(jiān)測系統(tǒng)、運動管家、健康管家、成長中心四大板塊,為幼兒園、中小學、社區(qū)、主題園區(qū)等,提供核心課程、優(yōu)質師資、市場運營、及數(shù)字化整體解決方案,幫助教培機構轉型提供一站式服務。

7、全國教師總數(shù)已達1792.97萬人,同比增加60.94萬人

教育部召開新聞發(fā)布會介紹教師隊伍建設進展成效等。會上,教育部教師工作司司長任友群介紹,最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,全國教師總數(shù)已經達到1792.97萬人,比上年增加60.94萬人,增長3.52%。其中,特教教師增加6.11%,幼兒園教師增加5.44%,高校教師增加5.34%。今年以來,共有191萬人次通過認定獲得教師資格證書,較去年全年增長28.7%。

8、蘇州優(yōu)先支持幼兒園開設托班,給部分托育機構不低于10萬元一次性獎勵

蘇州市人民政府發(fā)布《市政府辦公室關于促進托育服務高質量發(fā)展的若干意見》(以下簡稱《意見》),明確優(yōu)先支持幼兒園開設托班,鼓勵現(xiàn)有公辦和民辦幼兒園在滿足轄區(qū)內3~6歲兒童入園需求基礎上,創(chuàng)造條件增設托班,招收2~3歲幼兒。對部分托育機構給予不低于10萬元一次性獎勵。全市范圍內推進“醫(yī)育結合”托育服務模式,建設智慧托育管理服務平臺。

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